Now Reading
Η κυβέρνηση του Τράμπ υποστηρίζει ότι είναι απολύτως νόμιμο να απολύεται ένα τρανς άτομο λόγω ταυτότητας φύλου

Η κυβέρνηση του Τράμπ υποστηρίζει ότι είναι απολύτως νόμιμο να απολύεται ένα τρανς άτομο λόγω ταυτότητας φύλου

ΗΠΑ: Δευτέρα, 19 Αυγούστου 2019 | 12:30

Μετάφραση – Επιμέλεια: Κ. Μελικέρτης | Trans News | T-zine.gr

 

Η κυβέρνηση ισχυρίζεται ότι η ταυτότητα φύλου δεν προστατεύεται από την Πράξη VII του νόμου περί Αστικών Δικαιωμάτων του 1964.

Η κυβέρνηση του Τράμπ υποστηρίζει ότι είναι απολύτως νόμιμο να απολύεται ένα τρανς άτομο λόγω ταυτότητας φύλου.

Dominique A. Pineiro via Flickr / Ted Eytan via Flickr

Η κυβέρνηση ισχυρίζεται ότι η ταυτότητα φύλου δεν προστατεύεται από την Πράξη VII του νόμου περί Αστικών Δικαιωμάτων του 1964.

Για τις υποθέσεις που έχουν παραπεμφθεί σε δικαστήρια, η κυβέρνηση του Τράμπ ισχυρίστηκε ότι είναι νόμιμο να απολύσουν κάποιον επειδή είναι τρανς άτομο. Η κυβέρνηση υποστηρίζει ότι η Πράξη VII του νόμου περί Αστικών Δικαιωμάτων του 1964, ο οποίος προστατεύει το βιολογικό φύλο (sex), δεν περιλαμβάνει τους τρανς ανθρώπους.

Η θέση του Υπουργείου Δικαιοσύνης αναφέρει: «Η Πράξη VII δεν απαγορεύει τις διακρίσεις εις βάρος των τρανς ατόμων λόγω της τρανς κατάστασής τους. Δεν αναφέρεται σε διακρίσεις λόγω ταυτότητας φύλου ενός ατόμου ή αποσύνδεσης μεταξύ της ταυτότητας φύλου ενός ατόμου και του βιολογικού του φύλου».

Προσθέτει: «Η Πράξη VII απαγορεύει την λιγότερη ευνοϊκή μεταχείριση ενός ατόμου σε σχέση με την ίδια κατάσταση ατόμων του αντίθετου φύλου».

via Flickr

Το Ανώτατο Δικαστήριο αναμένεται τον Οκτώβριο να ξεκινήσει την ακρόαση των υποθέσεων στις οποίες απολύθηκαν άνθρωποι λόγω της LGBTQΙ ταυτότητάς τους. Όπως ήταν αναμενόμενο, η χριστιανική οργάνωση, Συμμαχία για την Προάσπιση της Ελευθερίας είναι υπέρ.

Οι τρεις υποθέσεις που θα αναλάβει το Ανώτατο Δικαστήριο αφορούν τον Donald Zarda, τον Gerald Bostock και την Aimee Stephens. Ο Donald και ο Gerald ισχυρίζονται ότι έχουν απολυθεί εξαιτίας του ότι είναι ομοφυλόφιλοι, ενώ η Aimee λέει ότι απολύθηκε λόγω της ταυτότητας φύλου της.

Κάποιο κατώτερο δικαστήριο έκρινε υπέρ της Aimee, ενώ ο δικαστής στην υπόθεση ανέφερε ότι «είναι αναλυτικά αδύνατο να απολύσει έναν υπάλληλο με βάση την κατάσταση του προσώπου λόγω ότι είναι τρανς, χωρίς να παρακινηθεί, τουλάχιστον εν μέρει, από το φύλο του εργαζομένου».

Υπάρχει φόβος ότι εάν το Ανώτατο Δικαστήριο αποφασίσει υπέρ των εργοδοτών, τα LGBTQΙ δικαιώματα στη χώρα θα μπορούσαν να ανατραπούν. Αυτό σημαίνει ότι οι νόμοι περί διακρίσεων λόγω φύλου δεν θα προστατεύουν πλέον τους τρανς ανθρώπους και χωρίς κανέναν ομοσπονδιακό νόμο να προστατεύει από τις διακρίσεις τους LGBTQ ανθρώπους, θα μπορούσε να διευκολύνει τη διάκριση σε πολλούς τομείς, όπως στην απασχόληση, τη στέγαση και ακόμη και στην ιατρική περίθαλψη.

Αυτή η θέση κατατέθηκε την ίδια εβδομάδα που η κυβέρνηση του Τράμπ πρότεινε νέα διάταξη που θα επιτρέπει στις επιχειρήσεις να κάνουν διακρίσεις εναντίον των LGBTQΙ ανθρώπων, εφ ‘όσον βασίζονται στις θρησκευτικές τους πεποιθήσεις.

Το Τμήμα Εργασίας αναφέρει ότι η πρόταση έχει δημιουργηθεί για να «εξασφαλίσει ότι η συνείδηση και η θρησκευτική ελευθερία έχουν την ευρύτερη δυνατή προστασία που επιτρέπεται από το νόμο» για εταιρείες που ανταγωνίζονται για ομοσπονδιακές συμβάσεις.

Δείτε Επίσης

Αλλά οι LGBTQΙ ακτιβιστές υποστήριξαν ότι η προτεινόμενος διάταξη θα επιτρέψει στις εταιρείες να κάνουν διακρίσεις νόμιμα- και να αποφύγουν την πρόσληψη – λεσβιών,γκέι, αμφιφυλόφιλων, τρανς και κουίρ ανθρώπων, ή όποιον δεν ασκεί ή δεν συμφωνεί με τη θρησκεία τους.

 

 

 

 

 

 

© T-zine.gr 2018 | Για τις τελευταίες LGBTI ειδήσεις να επισκέπτεστε το T-zine.gr καθημερινά. Μπορείτε επίσης να γίνετε μέλος στη σελίδα μας στο Facebook και στο Twitter

 
© T-zine.gr με πληροφορίες από Gay Times
 

Ποια είναι η αντίδρασή σας;
Μου αρέσει
0
Ουάου
0
Τέλειο
0
Δείτε τα σχόλια (0)

Αφήστε Ένα Σχόλιο

Η email διεύθυνση σας δεν θα δημοσιευθεί